为提升2022级专科学生的就业能力，有效推进2025届毕业生就业工作，8月26日-8月29日创新创业学院与学生处共同组织了“西安工商学院2022级专科学生职业规划与就业指导系列讲座”，系列讲座由创新创业学院院长伍建文主持，副校长杨欣欣参加开班仪式。

   系列讲座邀请行业大咖、知名企业人力资源部负责人，围绕“当前创、就业形势及政策”、“职场礼仪”、“简历自作与面试技巧”三个主题展开。
   8月26日上午，西安软件园发展中心产业人才服务负责人蔡鹏就“当前创、就业形势及政策”做了分享。创新创业学院院长伍建文宣读了聘任蔡鹏为我校创新创新导师的文件，副校长杨欣欣为蔡鹏颁发了聘书。

   蔡鹏老师从我国经济发展与实时动态、相关战新产业解读、新一代信息技术产业、先进制造产业、产业人才需求动态适配策略5个方面对当前全国、西安地区经济发展及当前就业形势、就业方向进行了深入浅出的分析解读，引导同学们正确认识当前的就业形势，提前做好学业和职业生涯规划，找准自身定位，争取实现高质量就业。

   8月27日上午，“职场礼仪”专题课程由京东物流集团西北区人力资源部经理、校企合作总负责人京东西北片区人力资源负责人白光泽主讲。
礼仪是人际关系和谐发展的调节器，人际交往时合乎礼仪的行为有助于帮助人们之间互相尊重，建立友好的合作关系，避免不必要的冲突和矛盾发生。讲座伊始，白经理通过案例分享，强调在职场中，不仅要掌握基本的礼仪知识，还需要具备丰富的常识和同理心，以便更好地理解和尊重他人，实现有效的沟通与合作。接着从面试前、面试中和面试后三个阶段，讲述了大学生求职面试过程中的相关礼仪注意事项，讲授过程中学生主动与老师沟通互动，对自己的困惑进行了沟通和交流。

   如何在求职过程中脱颖而出？提升简历制作能力和面试技巧是关键！8月29日上午，“简历自作与面试技巧”专题课程由“核桃编程”人力资源部王凝经理主讲。
结合多年来招聘管理与职业生涯规划的经验，王凝经理从简历的框架组成、简历写技巧，如何投递简历三个方面，手把手教同学们DIY个人简历。她指出同学们要破除“一份简历走天下”的误区，强调简历要有针对性、撰写简历时要遵循“STAR法则”等。面试技巧环节，王经理主要以“企业常用面试方法-结构化面试”为主题，剖析结构化面试的应对策略，同时要学会有效自我营销和经验总结，方可早日斩获“心动的offer”！

   下一步，学校即将为我校2022级专科毕业生安排“应用技能与高效办公”、“安全教育与应急演练”、“实习管理和资料规范”及“文体活动和素质培养”四大模块的培训与实践，进一步提升毕业生的求职技能和职场适应能力，有效推进我校2022级毕业生就业工作。